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社内でクアッドディスプレイが導入されました!

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昨日、LRアカデミーから戻ると社内がざわざわしているので、何かと思ったらクアッドディスプレイが導入されました。

詳しい内容は社長のブログに掲載されています。

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かっこいいなと羨ましく思いつつも、採用業務では現時点でクアッドである理由がないので、私はデュアルディスプレイのままです(笑)今後必要になったらクアッドになっているかもしれません。

それにしても、社内の効率化に関しての投資スピードは非常に速いと感じます。
LRHEARTに"業務のシステム化、ノウハウのマニュアル化を進めるメンバーを高く評価します。繰り返しの作業を無くし、自動化できることは自動化します。業務効率を高めるために、古いやり方に固執することなく新しいやり方に挑戦します"とありますが、まさにこういった部分でもスピード感を持って実践されています。

話は変わりますが、採用業務に関しても驚くほどの効率化やサービスの向上がなされています。社長はじめPGユニットのみなさんのお陰で日々進化しています。

就活で当社にお越しの学生さんにも凄さを実感してもらえると思います(一番驚くのは他社の採用担当者かもしれませんね)。

LRにお越し頂いた際に色々と観察してみてください。今回紹介した目に見えるものから、おもてなしの精神やシステムなど目に見えないものまで、LRのこだわりを感じて頂けると思います。
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プロフィール



    詳しい自己紹介はこちら
    【略歴】
    東京都世田谷区野沢生まれ。
    弘学館中学校・高等学校卒業。
    明治大学商学部商学科卒。

    2006年 9月 『就活の王道』出版。営業&コンテンツ作成担当
    2006年10月 内定者ながら人材採用ユニット採用担当者に任命
    2007年 4月 株式会社ライブレボリューション入社
    2007年 5月 採用ユニット採用担当と広告代理店部門アカウントエグゼクティブ兼任
    2008年 1月 人材採用ユニットリーダー(新卒1年目)就任
    2011年11月 株式会社グランズウェル設立 代表取締役就任

    【好きな本】
    ・理性の限界
    ・知的複眼思考法
    ・愛するということ
    ・自由からの逃走
    ・Free
    ・決定力を鍛える―チェス世界王者に学ぶ生き方の秘訣
    ・仕事と幸福、そして人生について
    ・アニマルスピリット
    ・夜と霧
    ・ブラックスワン
    ・最強組織の法則
    ・ビジョナリーカンパニー2
    ・人を動かす
    ・「原因」と「結果」の法則
    ・ローレンツカオスのエッセンス
    ・カシコギ

    【好きな言葉】
    「あなたが無気力に生きた今日は、
    昨日苦しんで亡くなっていた人たちが、
    あれほど生きたいと願った明日」

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